『マインドマップ・リーダーシップ』のセミナーでブザン氏に会った

ひらめきのコツ / ブログ

Posted on 2014-03-05
『マインドマップ・リーダーシップ』のセミナーでブザン氏に会った

『マインドマップ・リーダーシップ』刊行記念で
トニー・ブザン氏のセミナー＆サイン会が開催されたので行ってきました！

トニー・ブザン氏は、あのマインド・マップを考案した方。
マインド・マップをもう少し使いこなしたいと思い、話を聞きに行ってきました。

会場は渋谷区文化総合センター大和田伝承ホール。
舞台には松の絵があって、能の舞台みたい！

こんなところでセミナーなんて、驚きですねぇ。

サイン会もあるというので、早速、新刊を買い求めました。

『マインドマップ・リーダーシップ―――現場主導で組織に革命を起こす』　
トニー・ブザン、トニー・ドッティーノ、リチャード・イズラエル共著　ダイヤモンド社
帯には、「なぜリーダーの言葉は伝わらないのか？」というキャッチコピー。
言葉！　ムムムム。好奇心がムクムク。
よおし、後日、じっくり読んでみたいと思います。

時間になると、ピィ～～ヒョロ～♪と能の音楽が（えっ！）。
ブザン氏登場！　粋な幕開けですな。

ブザン氏は能がお好きなんですって。
それも、能をテーマにした詩を書いているほど！
で、ご自身は詩人であり、アーティストであり、科学者であると話してくれましたよ。

いやあ。この一言で、一気に親密度アップ！
ビジネス界にいる方が、詩やアートを自身でつくっているなんて。
私自身は今まで、この２分野って、とてもかけ離れた場所にあると思い込んでいまして。
でも、その両方をやってみたいと思っていたんですね。
なので、非常にうれしいなあ。

「この松も、マインド・マップに似てるでしょう？」ですって。
うん。そう見えなくもない…ですな。

セミナーは、ブザン氏が考えたＴＥＦＣＡＳ（テフカス）という思考法を説明してくれました。
目標達成のための思考法で、ざっくり言うと、
試すと（Trial）、できごとが起こり（Event)、フィードバックをし（Feedback)、
それをチェックし（Check)、調整し（Adjust)、何度もトライすることで成功する（Success)
とのこと。

ＰＤＣＡサイクルみたいなことかな？と思いました（本をちゃんと読んでみますね！）。

印象的だったのは、
マイナスのできごとが起こったときに
「多くの人は自分を責めたり、自分はバカだとか失敗したとか思うけれど、そう思わずに、検証して繰り返せ！」
と熱く語ってくれたこと。

もしリーダーだったなら、マイナスのできごとが起きたとしても、
「だから何？」
「どんなにすばらしいことだろう！」
「エキサイティング！」
「始めることができたじゃないか！」
と思いますよ～♪　ですって。

ああ、いいですね～。
ワタクシ、失敗したとき、自分を責めてしまうクセがまだ残っていまして。
最近、そんな経験をしたばかり。それも何件も…（苦笑）。
なので、この言葉、すごーく励まされました。

最後に「言葉というのはイメージだ。
いつものノートのとり方をやめて、イメージから始めてみよう。
１つの絵は1000以上の言葉がわいてくるよ」
と締めくくってくれました。

ユーモアをまじえながらのトーク、60分と短かったんですが、
とても面白く、勇気をもらえましたね。

この後、サイン会だったので、並んでサインをいただきました～。

ふふっ。
アーティスティックですよね～☆